一般来说，任何投资人，哪怕他再怎么有钱，但是在对于投资上面，也是非常谨慎的，换句话说就是，非常小气！
一旦让他掏钱的时候，就会一毛不拔，甚至还会喋喋不休，像个罗里吧嗦的老太婆一样。
首先，无论是天使轮还是轮，投资人的钱，一定不会全部到账的，就拿当初的oung123来说，路明然的领创资本，虽然投资了两千万，但是第一批到账的资金，就只有五十万而已，但是这五十万，还是在众多创业公司当中拿到的数额算是比较多的。
更多的创业公司，其实往往分批到账的资金，就只有二三十万，甚至十几万而已。
为什么？
就是因为投资人对创业者也不放心啊。
而且，在投了钱之后，这些投资人还会一些人手到创业团队当中去，而其中最重要的两个位置，一般都是投资人来确定的，那就是，以及人事部门负责人，特别是前者，基本上所有拿到初创投资的创业团队，负责财务的人，一定会被替换掉。
这是业内的常识问题，同时也是必须要才去的手段。
大到租借场地，举办活动，小到买键盘、胶带、厕所卫生纸，这些账面上的问题，都必要事无巨细地经过财务人员的手。
一般跟公司里面的人关系都比较冷，平常都不说话的，只要在报账的时候才会发表自己的意见。
他们会嫌弃你花销太大，也会唠叨你为什么买这么贵的东西。
“键盘用二十块的就行了，干嘛还非要买什么雷蛇斐尔可双飞燕呢？”
“电脑用惠普联想戴尔就好了，干嘛非得要购买苹果呢？”
“这些普通的签字笔就挺好的，有必要买钢笔吗？”
“卫生纸这个月花了这么多钱？”
……
总之，每次到了这个时候，创始人都要花钱巧语讲的天花乱坠。
知道为什么一个公司的创始人，总是能够滔滔不绝地站在台上脱稿演讲了吧？没办法，都是早些时候练出来的。
在快手科技当中，这个问题并没有那么严重，无论是金山，还是滕讯，他们的投票权都很弱小，而且在最初的时候，司徒硕硕就封死了这条路，快搜科技的由她亲自担任，首席人事官，由她找来的秦明霞担任。
至于投资人为什么会同意，原因无他，只是因为当初的oung123发展的实在是太顺利了，在短短的一年之内就从hao123的嘴里抢下了17%的市场，这种爆发性增长的势头，放在任何一个投资人眼里都是香饽饽，你不投，有的是人投。
但是自从司徒硕硕离职之后，很多人都开始打起了这个的主意，这个时候的争端，也就在公司内部出现了。
这个位置悬而未决有大概一个月之久，要不是因为司徒硕硕没有太大的问题，肯定会对公司的正常运转造成困难。
在这期间，连带着秦明霞也受到了连累，很多人都开始聚集在她的身边出主意，当然，也有人在这个时候过来跟她做交换的。
周扬当时并不知道这个消息，所以经常过来找秦明霞问人选方面的问题，每次秦明霞不耐烦的时候，都会发脾气说金山和滕讯里面有大把的人过来，后者也就经常不了了之了。
后来苏承东来到了快搜科技里面，这是一个相当无奈的决定，秦明霞罕见地动用了自己之前在索尼的关系，但是对于这个人选，她心里其实并没有那么满意。
她对苏承东的评价就是，“宁折不弯，但是容易脱轨”。
周扬认真听着她的评价，同时也在各个方面注意着公司的情况，一直到苏承东搞定了轮融资之后，公司内部的争斗和矛盾才逐渐平息了。
可以说，这是一次快搜
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